С 4 до 3 месяцев сокращен максимальный срок оформления загранпаспорта при подаче заявления о его получении по месту нахождения (закон от 19 февраля 2018 г. № 28-ФЗ).
Соответствующие поправки внесены в ч. 7 ст. 10 закона от 15 августа 1996 г. № 114-ФЗ "О порядке выезда из РФ и въезда в Россию".
К такому выводу пришли специалисты службы Правового консалтинга компании "Гарант", отвечая на вопрос организации, возможно ли привлечь работника за эти действия к дисциплинарной ответственности, в случае если в жалобах были указаны ложные сведения о сотрудниках и управлении организации. Помимо этого, сотрудник направлял свои обращения под чужим именем, показывая, что другие работники организации нарушают правила внутреннего трудового распорядка. Потом эти факты не подтвердились, а заодно был распознан создатель жалобы.
Специалисты сказали, что такие действия не являются нарушением трудовой дисциплины и не дают работодателю оснований привлечь работника к дисциплинарной ответственности в соответствии со ст. 192-193 Трудового кодекса. Они подчернули, что работодатель может предусмотреть в трудовом контракте и правилах внутреннего трудового распорядка в числе трудовых обязанностей необходимость поддержания корректных отношений между работниками, и недопустимость оскорблений, нетактичного поведения и неотёсанного тона между ними. Но введение для работников запрета подавать жалобы в контролирующие органы ухудшит их положение и будет обьявлено нелегетимным, если он будет закреплен в локальных актах организации.
Напомним, что ранее суды высказывали позицию, что работодатель не обязан увольнять работника за непринятие мер по предотвращению конфликта интересов. Они сказали, что при отсутствии у работодателя, исходя из конкретных событий, оснований для потери доверия к работнику, не принявшему меры по предотвращению либо урегулированию конфликта интересов, стороной которого он является, работодатель не обязан расторгать с сотрудником трудовой контракт.
Минюст России предлагает скорректировать порядок отмены распоряжения о прекращении дела либо уголовного преследования. Соответствующий закон представлен министерством для независимой антикоррупционной экспертизы1.
В частности, предлагается сократить одним годом срок, за который прокурор либо начальник следственного органа вправе наложить вето на исполнение постановления.Предполагается, что по его окончании такая отмена будет вероятна лишь судебным решением. Наряду с этим уточняется, что в случае если дело либо уголовное преследование прекращались много раз, то указанный срок будет исчисляться со дня вынесения первого распоряжения.
Напомним, что закон создан во выполнение вердикта Конституционного Суда РФ, установившего, что неограниченное право прокурора возобновлять уголовные дела, прекращенные по реабилитирующим основаниям, является нелигитимным.
Независимая антикоррупционная экспертиза документа завершится 11 февраля.
______________________________
1С текстом законопроекта "О внесении изменения в Уголовный кодекс РФ (в части уточнения порядка отмены распоряжения о прекращении дела либо уголовного преследования)" возможно ознакомиться на федеральном портале проектов нормативных правовых актов (ID: 04/13/02-18/00078105).
