В руководстве напомнили, какие учреждения считаются небольшими и средними

Чтобы установить принадлежность организации к небольшому либо среднему предпринимательству, должностные лица Министерства экономразвития предлагают исследовать 3 года ее деятельности. Отклонения по одному из параметров - не предлог для потери права на государственную поддержку, указывают они.
Критерии отнесения хозяйствующих субъектов к субъектам небольшого и среднего бизнеса прописаны в законе от 24.07.2007 N 209-ФЗ «О продвижении небольшого и среднего бизнеса в РФ». В своем очередном пояснении Министерства экономики поведало, как использовать установленные законом притязания.
Согласно точки зрения госслужащих, по установленным параметрам анализируется деятельность бизнесменов немедленно за 3 прошедших года. В сообщении учреждения особо отмечается:

Согласно с частью 4 статьи 4 закона № 209-ФЗ группа субъекта небольшого и среднего бизнеса (МСП) изменяется лишь в том случае, если предельные значения средней численности сотрудников и выручки выше либо ниже установленных на протяжении трех календарных лет, следующих друг за другом.

Соответственно Распоряжению Руководства РФ от 13.07.2015 N 702, предельные значения выручки от реализации товаров (работ, услуг) за предшествующий год не учитывая НДС для микропредприятий образовывает 120 млн. рублей, для небольших учреждений - 800 млн. рублей, для средних - 2 млрд. рублей. Что касается средней численности сотрудников, то на микропредприятиях могут трудиться до 15 человек, на небольших – до 100 человек, на средних – до 250 человек, включительно.

Материалы по тематике

Критерии небольших и средних учреждений изменились

Так, в министерстве уверены в том, что в случае если выручка организации не изменялась на протяжении трех лет, но количество работников в 2014 году превзошло установленные показатели, нужно принимать в расчет среднюю численность сотрудников еще и в 2013, и в 2012 гг. В случае если этот показатель за установленные рамки не выходил, организация статус МСП не утрачивает. Аналогичная обстановка с выручкой: в случае если учреждение два года превышало лимит по заработанной сумме, а один – нет, свой статус оно сохранит. Наряду с этим принципиально важно, чтобы два иных условия соблюдались – средняя численность сотрудников и структура уставного фонда (для юрлиц) не должны «отклоняться» от статей действующих нормативно правовых актов.
Напомним, правовые лица и Пбоюл , приобретшие статус субъекта небольшого и среднего бизнеса, есть в праве на конкретные преференции. Например, на них распространяются контрольные каникулы, и предусмотрена д